艺术团工作总结精选7篇
通过工作总结,我们可以发现自己的潜能和能力,优秀的工作总结才能让我们更自信地面对新的工作机会和职业发展,以下是365文档网小编精心为您推荐的艺术团工作总结精选7篇,供大家参考。
艺术团工作总结篇1
在团的组织工作上,我们企图摆脱例来的约束,大胆尝试,努力创新,在保持原先优良传统的同时,有所作为,与时俱进。
大学生艺术团x月份的主要工作:
一、新干事例会与艺术团各队队长会议
十月份,我们召开了几次理事机构成员的会议。会议中,我们系统地阐述了艺术团的基本工作,强调工作中我们应本的积极态度与乐观心理。同时,我们艺术团注重培养新干事的自主独立性,鼓励新干事多做事,从每次工作中不断吸取经验,增长知识,从而更好地完善自己。会后,还给新干事布置了一个游戏,考验新干事间的团结与互助。
本月份,我们召开了一次艺术团各队队长会议,了解现各队新队员人数,开课情况及出勤等制度上的情况。会中,我们还认识了合唱队、礼仪队的新队长及刚并入艺术团的又一新团体——健美操队的队长。
二、十月份中旬
我们在大学生活动中心开展了一次大扫除,主要清扫办公室、古筝房、两个舞蹈房、合唱室、铜管乐队室及大厅。此次大扫除,主要由我们新干事完成,让他们逐步介入艺术团的各项事务。
三、xx月xx日,参加由我院纪检部组办的篮球友谊赛,我部门获得了季军。
四、院团委学生会新干事培训。
十月中旬,院团委、学生会组织了为时两天的新干事培训会。培训让新干事们受益颇多,让他们更深一层次的了解我们这个团体,也让他们跟进一步认识到自己的定位,更坚定自己的选择,更明确自己的定位。
五、院团委新干事联谊晚会。
xx月xx号晚上,在我校学院舞厅举行了xx届新干事联谊会,此次联谊晚会主要由我部门负责操办。虽然只是一场小型的联欢会,但是我们一点也不草率,认真仔细地作好每一件事,部门人员分工合作,团结互助,圆满成功地完成了这次的晚会。这次晚会所有的事项我都没有去插手,每一件事都是由大二的老干事和新加入的大一新干事一起完成,筹备、策划、购买物品、借搬凳子、彩排及晚会现场的管理等等。
五、院迎新晚会。
x月xx号是义乌工商学院的迎新晚会,我部门干事主要安排在音控与节目的衔接、催场上,我们认真、一丝不苟,为晚会的'顺利召开,坚守岗位,做好本职工作。艺术团团员们则给我们带来了耳目一新的感觉。
六、工作中存在的不足:
1、艺术团各个队的联系不密切;
2、各个队的卫生打扫问题;
3、理事机构成员工作积极性高,但工作效率有待提高;
4、整个艺术团分散,部门与各队联系缺少。
七、今后的努力:
1、我们应着重抓好理事机构的工作;
2、应与理事机构成员多联系沟通,从她们中去了解些新想法、新观念;
3、重视活动中心的卫生打扫;
4、加强新干事与艺术团各个队队长的联系,要求各人做好个人工作总结报告;吸取经验,努力创新,与时俱进。
艺术团工作总结篇2
即将过去的20xx年,是大学生艺术团工作稳步前进、成果丰硕的一年。在校团委的高度重视和全体成员的共同努力下,我大学生艺术团积极参加各项学生工作,为全校有文艺特长的学生提供一个学习和展示自己的平台,打造第二课堂,为丰富校园文化生活出谋划策,贡献自己的一份力量。作为大学生艺术团(以下简称大艺团)的负责人,从大艺团的组建,成立,到发展至今,我深刻体会到自己肩上所承担的责任和义务与日俱增。经过又一个学年的学习工作与交流,大艺团已经逐步走上轨道。本学期大艺团参与大小活动十余项,工作形式涵盖舞蹈、礼仪、话剧、乐器演奏、演唱等形式,演出范围涉及各项校级文艺演出,校外比赛等,并取得可喜成绩。
1、自20xx-20xx年度第二学期开学以来,全团上下积极投入今年五四晚会的筹备中。经过近两个月的训练彩排,晚会于20xx年五月四日在体育馆报告厅举行,大艺团参加了舞蹈,声乐,器乐等类型的演出。
2、20xx年5月,我代表大学生艺术团参加学校微电影大赛,主要内容为大艺团平时训练实况,受到一致好评。
3、街舞团参加团学组织举办的第十一届校园文化艺术节中“铁院达人”项目,负责人费莹莹和何蕊带领成员经过初赛和决赛,街舞团的两个节目都取得优异的成绩。
4、5月22日,舞蹈团代表我校参加浦口区举办的中华老堂会选拔表演。节目有《从这里开始》(民族舞团)、《千方百计》(街舞团)。演出非常成功,收到江苏综艺频道相关负责人的好评。
5.6月初,大学生艺术团学期总评估。所有成员在这次总结表演大会上表现的非常出色,展现了艺术团的实力和本学期的成果。
6、经过暑假两个月的休整,于9月初确定干事名单:陶佳豪、张炎昕、文园、刘鑫、刘冰、保灵、孔斌、严叶、陈树鹏、何蕊、费莹莹、周倩、张申、孟婷婷、姜波,并组织讨论新一届团长人选,暂定为陶佳豪、费莹莹。
7、9月8日-9日,团学组织50名干事参加了20xx年青奥会文化节开幕式的志愿活动。
8、9月15日-20日,团学组织于梅花餐厅广场前组织招募新成员。经过为期5天的招募和面试,其中民族舞团招新14人、街舞团12人、合唱团56人、戏剧团14人、器乐团8人、礼仪队41人,共计147人。
9、10月7日-25日大艺团正常训练,筹备20xx级迎新生文艺晚会。10月26日正式举办。大艺团共138人参加了8个节目(舞蹈、器乐、声乐)。但由于天气原因,晚会取消,虽然大家心情有点低落,但是经过领导和老师的开导慰问,团员重新打起精神再次迎接新的挑战。
10、迎新晚会之后,11月9日确定了大艺团新一届领导班子成员:大学生艺术团团长兼校学生会文娱部部长:陶佳豪大学生艺术团团长:张炎昕大学生艺术团办公室主任:刘冰大学生艺术团舞蹈团团长:陈树鹏
大学生艺术团舞蹈团民族舞团团长:文园、刘鑫大学生艺术团舞蹈团街舞团团长:何蕊、费莹莹大学生艺术团合唱团团长:保灵、孔斌、严叶大学生艺术团器乐团团长:张申大学生艺术团戏剧团团长:周倩大学生艺术团礼仪队队长:孟婷婷、姜波
11、11月-12月26日大艺团正常训练。其中11月25日-28日迎来了学校5年一次的评估,团学组织积极维护学校的荣誉。礼仪队更是走在了评估一线,为领导讲解校史,模拟实训战场,引领接待等。
12、12月27日-28日元旦晚会。大艺团共143人参加了8个节目。此次晚会在体育馆内演出两场,弥补了迎新晚会的遗憾,在节目形式内容质量上有了很大变化,收到全校师生的一致好评。
下学期开始是大艺团是否适应未来发展的关键阶段,各项学生工作在考验着我们,作为负责人,首先会对大艺团框架进行一些相应的调整,在积极配合校内活动的同时,以提高整体工作效率及节目质量为主,我的工作重心也会继续放在对节目质量的把关上,尽力与外界联系,寻找合适的机会使大艺团能够在南京各高校中脱颖而出,把大艺团提高到一个新的高度。
20xx年1月6日
艺术团工作总结篇3
光阴荏苒,岁月如梭,转眼间,20xx-20xx学年已结束,在这一学期里我们大学生艺术团又走过了一段新的发展历程。在这个发展的过程中我们的实力又得到了壮大;在实践的过程中我们积累了必须的经验;在不平坦的前进道路中我们有好多因缺乏经验而造成工作缺失的遗憾,也更多的有几多成功的喜悦。而这一切恰恰标志着我院艺术团正向着规范化、成熟化的方向不断前进着。
一、工作回顾
1、加强艺术团团管理机构,充分发挥团员才能
当今社会是一个发扬个性的社会,体现个人个性价值需要组织,当然,组织也离不开个人。艺术团作为系部学生的重要组织,在校内有相当的影响力,为此,艺术团发展的依据是对本团组织、机构的建设及完善,充分发挥团员的才能。
2、加强训练,提倡互助
我们以“提高专业技能、争创高水平节目、办有特色晚会、重在训练!“为准则每学期自开学后的开始训练,于学期末结束。平均各队每周训练次数为2次,每次2小时。期间因艺术团要承办学校大型文艺演出的重任,平均每周实际训练任务量有时超过规定任务量。训练中,大家认真刻苦,各团大多采取一帮一、一帮多、教练教老生、老生带新生的训练模式,提高了更多的.素质较差的团员进步速度。
全体团员的积极性。团员们都甘愿牺牲自己的休息娱乐时间而保证了各场晚会节目排练的正常进行。排练中,各团团长和团员们团结一致克服困难,齐心协力解决问题。
当然,在此期间,也有少数团员存在思想上的偏差,如有迟到,旷到等现象,我们及时进行了教育、引导,其中有的团员得到了改观,并很快转变了观念,积极的投入到排练中。
二、工作中吸取的经验
1、充分信任团结奋斗
团员之间合作能够产生一种整体效应,即合力。团员之间就应创设一种民主、团结、互助的心理气氛和人际关系,大家就会心往一处想,劲往一处使,消除内耗,集中精力。构成同一工作方向的合力。全体成员的积极性调动起来,是发挥出最佳的整体效应的源泉。
2、不居功自傲尊重他人
要处理好艺术团内部的人际关系,务必在功劳面前摆正自己的位置,不能把成绩都归属于自己,把错误推给别人,尤其不能居功自傲。
3、先之以身后之以人
做事就应首先要以身作则,遇到困难时要“先之以身”,遇到享受时要“后之以人”,要求别人做到的,自己首先做到,要求他人不做的,自己率先不做。
4、真诚辅助勤奋工作
真诚辅助,勤奋工作。坚持一个中心领导,吃苦耐劳,团结奋进,扎实的工作和创新是我团不断发展的重要保证。
三、存在的问题与不足
1、团内存在一些不良风气有些干事及部长活动不积极,缺少主观能动性。
2、各队协调和管理的潜力有待加强,应多开展一些有利于团员综合素质提高的活动;
3、应加大艺术团的对外宣传力度,建立一流的学生性艺术组织。
四、其它
为做好艺术团的宣传工作,让更多的人士了解我们院艺术团的文化,将我们院艺术团特色推向外界,设想在下学期做艺术团的网页设计与制作。
五、小结
在学校领导的关怀下,在院团委的指导之下,艺术团又走过了它不平凡的一个秋冬,回首过去,同学们在团结奋斗中不断历练,在务实创新中不但发展,更重要的是透过各种丰富多彩的文体活动陶冶了大家身心、锻炼了潜力、培养了大家团队协作精神,构成了积极向上,敢于争先的良好精神风貌。展望未来,艺术团将继续坚持校团委和院分团委的正确领导,发扬以前工作中所取得的成绩,逐步完善过去的不足,将艺术团的工作推向更辉煌的明天。
艺术团工作总结篇4
一、 人员安排及例会制度
经艺术团团长、副团长开会商讨决定,20xx年上半年,我们决定把工作重心托付给大一的新同学,也就是艺术团的新能源,艺术团团长,副团长退居二线,让团员有更多的机会得到锻炼,让团员们在各个活动中学习和运用,从而锻炼他们的积极性和能力,让他们慢慢熟悉艺术团的整个运作,从而进行人员调配,以及内部人员的能力培训。在本学期,因为活动较多的'关系,所以没有很好的对每次例会迟到、未到、早退的团员进行相关的惩罚
和记录,在下学期,团长和副团长着重抓纪律问题,对凡是松散的干事进行批评、处罚,完善签到制度,团长副团长做好每次的开会记录。
二、 重点任务
下期的重点任务就是大学生艺术节以及第二届校园歌手大赛 大学生艺术节:
1、前期工作:整理照片以及文字内容,团长和副团长开会商议海报的形式以及内容。
2、提前规定解说人员,对解说人员进行专业的普通话培训。
3、让艺术团的展位有创意性、吸引性和激励性。
4、内部成员对艺术节进行剖析,了解艺术节的含义以及目的,开会进行商讨,最终拿出一套方案。
第二届校园歌手大赛
1、前期工作:与宣传部开会讨论,怎么让大赛具有吸引性和火爆性。
2、规定评委,以及大赛的制度,章程。
3、规定初赛、复赛、复活赛、决赛的时间地点,并根据参赛人数规定每次晋级人数。
4、参考《超级女声》、《快乐男声》以及《中国达人秀》的节目形式和比赛形式,让大赛在院内引起一阵热潮。
5、提前召集相关部门进行开会,对大赛决赛当天的现场秩序以及。
艺术团工作总结篇5
在院团委的高度重视和全体成员的共同努力下,我大学生艺术团在20xx—20xx学年积极参加各项学生工作,为全校有文艺特长的学生提供一个学习和展示自己的平台,打造第二课堂,为丰富校园文化生活出谋划策,贡献自己的一份力量。作为大学生艺术团(以下简称大艺团)的负责人,从大艺团的组建,成立,到发展至今,我深刻体会到自己肩上所承担的责任和义务与日俱增。经过又一个学年的学习工作与交流,大艺团已经逐步走上轨道。本学期大艺团参与大小活动近十次,工作形式涵盖模特秀、话剧、相声、双簧、演唱、合唱、民族舞、街舞等形式,演出范围涉及各项院级文艺演出、比赛等,并取得可喜成绩。具体工作可分为以下几方面:
一、加强干事的专业技术,为各项文艺演出打下坚实基础
每个组每周我们都会有组织的进行一到两次训练,从基本功练起,慢慢过渡到成品节目的编排,排练和最终的精彩表演。在我看来,基本功的训练是十分重要的,没有一个好的基础,始终是事倍功半,而且不是长久之计,放眼全局,我们要走可持续发展路线,而基础则是重中之重。期间,大艺团全体成员不畏辛苦,克服了许多困难,圆满地完成了各项演出任务,每次演出后都会召开全体例会总结这次演出的优点和不足,从而让大家知道我们应该在哪方面下重功夫、下狠功夫。
二、大手拉小手,培养年轻一代的骨干力量
作为一名大三的学生,我已经在大艺团走过了两年,而我终究会有离任的一天,此时,培养优秀的接班人便又是一项艰巨的任务,在上学期,我大艺团通过竞选选出了各组组长及部长,并择时对他们召开组长会安排一些具体工作。每次全体例会都会要求各组各部门组长部长上台作工作总结,学会发现问题,自我完善。
三、工作中的不足
从目前的发展情况来看,大艺团存在着很多弊病,首先是人员不足,对于这一问题,每年都会有纳新,甚至二次纳新,再加上优秀团员推荐新成员的方式来保证新鲜的血液会不断补充进来。其次是目前大艺团成员,包括组长,在艺术水准上还有待提高,我所期望的大艺团的核心思想是:大艺团在节目上必须有主动权,我们必须要有这样的观念,既我们排什么节目,其他部门或活动拿什么节目,而并非现在的其他活动要什么节目,我们排什么节目。只有真正做到这点,才能从一定程度上增强团内成员对本团的凝聚力,并且提高成员自身的积极性,形成良性循环。当然,要达到这样的要求还有很长的一段路要走,毕竟以大艺团现有的资源来说,很多东西都还不成熟,需要有更过的考验和锻炼来完善,而目前我们真正能站得稳的保留节目并不多,这是我们的一个薄弱环节。然而在宣传方面也还有一定的不足。当然我们并不满足于只在校内的发展,要想让大艺团正真成长起来,必须要有能力参加一些校外的各项比赛,为我校争得荣誉,这才是大艺团能继续发展的唯一出路。要铺起这条路,首先就要做到之前所提到的一个观念的重视:对节目质量的严格把关。
今年的收获首先是对大艺团的框架进行了一些相应的调整,包括舞美组的成立,话剧组的更名,主持队的独立。这些都是为我们下一届的目标“独立承办一台晚会”所打下的基础。其次是团章的试行,初期阶段的试行可谓效果甚微,究其原因还是因为没有留下一个深刻的'印象,团员对团章的认识还不够深刻。这也是下一届管理层的重点工作方向。
四、下一届的工作计划
下一届是大艺团是否适应未来发展的关键阶段,从只参与节目到独立承办晚会是一个漫长而艰苦的过程,不得不承认本学年的活动中被枪毙的几个节目在质量上确实是有不足之处,这是我这个负责人没有严格把关的过失,在此希望下一届的同学能够引以为戒,要坚决以节目质量为第一考虑,正确的面对挫折和失败。
在下一学年的第一学期中,先办好迎新晚会,舞美组要尽量高效率的熟悉舞台设备,为以后的晚会作准备。在第一学期的各类活动中,各组各部门要当作自己的晚会的彩排来对待,在参与的过程中尽快熟悉新的组织构架,办公室要做好各组各部门中的润滑剂的角色,令各组各部门做到默契配合,及早发现问题,解决问题。在吸取到足够的经验后,等待一个合适的时机举办一个属于我们自己的活动或者晚会。对这个时机,我的建议是下一学年的第二学期的最后一个晚会,厚积而薄发,才能一鸣惊人。
再者是节目的形式,舞蹈组要尽可能的排出自己的原创舞蹈,即使是非原创的舞蹈也要找具有比较明显的观赏性的舞蹈来排。曲艺在节目的编排上要向合唱方面发展,下一届一定要解决合唱中各声部和已有设备之间的配合问题。模特一直在努力的diy特色走秀在下一届要落实下来。主持队要以培养队员的普通话为首要目标,基础训练在整个下一学年不论何时都不能松懈。话剧组一定要保证优秀丰满的节目内容,若没有好的剧本,就主打相声双簧等小型节目,积蓄力量。
下一学年还有着各项学生工作在等着考验着我们大艺团,在积极配合校内活动的同时,以提高整体工作效率及节目质量为主,下一届负责人的工作重心一定要放在对节目质量的把关上,也要尽力与外界联系,寻找合适的机会使大艺团能够在各高校中脱颖而出,把大艺团提高到一个新的高度。
艺术团工作总结篇6
电信学院艺术团在过去各项工作都开展得有声有色,并且成功地组织了“话剧舞蹈大赛”、“送老晚会”等大型文艺活动,同时我们也参加了校里举办的“校园歌手大赛”。得到了领导、全校教师和同学的高度评价。不过这期间我们同样发现了许多的不足,我们将会引以为戒在今后的日子把工作作的更加完美,这些来之不易的成功都凝聚了我们艺术团、团委学生会以及团委老师辛苦的汗水和智慧。下面是对本学期各个文艺活动的总结。
一、“卡拉ok大赛”
1、活动目的:为丰富我院学生的课余生活,让大一新生感觉到大生活的丰富多彩,并给他们在我们和谐的校园里展现自己才华的机会。同时,在这次活动中我们也要选拔一批文艺方面的人才,培养一批文艺骨干,使我院的课余生活更加完美。
2、比赛分为初赛、复赛和决赛。初赛定于20xx年9月11日,有30名选手进入复赛,活动地点在1教711.复赛时间定于20xx年9月20日,在30名选手中选拔出17名进入决赛,活动地点在1教711。决赛时间定于20xx年11月28日,活动地点定于西区报告厅。
3、具体的奖项设置:一等奖一名,二等奖两名,三等奖三名,其于选手给优秀奖。另外,我们还有三个单项奖,分别为最具人气奖、最佳表演奖、最具魅力奖。
通过团委、学生会的积极配合和努力下卡拉ok大赛顺利结束了。长春工程学院电信学院20xx学年
营照了一个良好的团委、学生会的气氛。同时在本次比赛中发现了新的一批文艺新星。当然在比赛当中也发现了一些弊端,如音响效果的问题,观众安排不当等问题。但是,瑕不掩瑜,我们的活动的效果最终达到了,也在新生那里得到好评。
二、“迎新晚会”
本台电信学院新生晚会以迎接新生为主题,以“缘”“家”“团结”为主线,诣在为我学院新生展示我电信魅力和积极主动的电信精神。为今后开展新生活动打下良好的基础。
通过这次晚会我们成功的积累了经验,对如何办好一场晚会有了更深的把握。同时我们也从中反现了很多问题,比如,观众进入状态较慢,以后应该把比较有感染力的节目放在前面。在细节方面我们做的还不是很到位,以后我们会有一个明确的细节表。相信在我们的努力下,电信学院的晚会会越办越好。
三、校园歌手大赛
我们艺术团共选20名同学参加校园歌手大赛。其中,两名同学高子懿和杨凯麟进入决赛,最后取得了好成绩。
在这次比赛中,我们积极响应。积极培训,在前两周开始对我们参加的两名演唱队员进行培训。从选歌,练歌,再到调整音色,音调,再到最后的台风的训练我们文艺部都进行了严格的培训,最终,在大家的`努力下,在这两名同学的积极配合下,我们取得了理想的成绩。
通过这次比赛,也告诉我们。积极响应校团委的号召,做好每一长春工程学院电信学院20xx学年项活动的准备工作,相信最后我们一定能取得优秀的成绩!
四、电信学院第x届话剧舞蹈大赛
20xx年6月13日,电气与信息工程学院艺术团、分团委学生会社团部、女工部以及文艺部成功举办了第x届话剧舞蹈大赛,并圆满落下帷幕。艺术团及文艺部负责开场歌伴舞及结尾曲的出色表演给大赛增光增彩。
在决赛前几个星期,舞蹈队及演唱队就选好了表演人员,并在此后每天进行积极的排练。在训练的过程中,演唱队队长和舞蹈队队长不断和演员及歌手们沟通,负责不断的纠正每个人的错误,帮他们找到舞台的感觉,并且纠正他们唱歌时气息的掌握,寓教于乐,大家在排练中相处的非常融洽,这也正体现了艺术团亲如一家。
在决赛当天,艺术团事先来到礼堂,进行彩排,以及走场,确保比赛当中没有差错,确保演出的顺利进行。比赛时,掌声不断,为此次大赛画了一个圆满的句号。
通过这次比赛,我们收获很多,不仅为以后的表演积累经验,同时也为送老晚会打下坚实的基础。相信在未来的送老晚会当中,我们会更加游刃而于。
五、送老生晚会
送老生晚会是我院最大的一个活动,涉及到的部门也是最多的,在开学初接到的通知,挑选出非常有特长的学长学姐进行长时间的排练,艺术团同时也出了几个节目。晚会按照毕业生大学四年的学习生活经历顺序,缓缓展开。在前半部分以欢快幽默为基调,将晚会慢慢长春工程学院电信学院20xx推向高潮,调动好全程的气氛。之后将晚会慢慢平缓,由幽默诙谐渐入成长的迷茫和奋斗的艰辛中。最后将晚会定格在“送”上,以温馨祝福的基调结尾。在晚会的后期我们还会设置一些有意义的《心愿》互动,让所有大四学生写出一些自己想说的话,这些话可以留给学校、老师或者同学,以便扣到“送”这个大主题上,最后会以一首令人感动的歌曲和深情的演讲来结束整场晚会,为大四的同学留下最美好的回忆。
在排练过程中,我们与大四的学长学姐们建立了良好的友谊,也通过与他们的交谈中学到了许多为人处世的道理,使我们受益匪浅。
望着自己这一整个学期的努力换来了如此成功的晚会,大家在晚会结束之后在台上依依不舍,与学长学姐们相拥而泣,同时也让我们深深爱上这个团体。
艺术团工作总结篇7
本学期,在学生会文艺部的领导下,我团成功地举办了若干项活动。我团举办任何活动都以体现外院特色为宗旨,目的在于给大学生提供一个展示自己才华的舞台,让同学在学习之余能够有一个休闲放松的机会;同时通过这些活动的举办,可以提高外国语学院学生的各方面素质,培养出更多的十字型人才。现将我团举办活动总结如下:
本学期我部举办活动较少,主要比赛为戏剧小品大赛。活动内容为由同学自由选材并编排上台进行展示。最终评出一二三等奖、最佳男女主角及最佳组织奖。此次活动圆满结束,但我们仍从中发现了很多问题:
1、准备不够。由于参赛节目较多,我们没有提前做到一一落实,所以造成赛前较为混乱的局面。
2、人员安排不合理。我部干事均为空中乘务专业学生,礼仪性活动较多,因此投入在社团内部活动的.时间较少;且人员数量有限。
3、缺少与其他社团的内部联系。为此次活动撰写新闻稿的同学虽然提前联系了,但比赛时没有及时到位,对新闻稿的撰写有一定的影响。
针对以上问题,我部决定与下学期对大学生艺术团内部事物进行大规模,彻底性的调整。
1、基于一年的经验,以后我们在举办活动时或周到、细致地考虑并准备各个事项,以保证各项活动的顺利进行。
2、 对于人员的安排,我部也做了大幅度的调整,对于一些只占位子不干活的成员一律予以清除。此次,在下学期的纳新中,我们还是更加注重实用性,所有成员务必能真真正正为社团做贡献,不会再纳入“花瓶”式的成员。
3、 与其他社团的内部联系也会加强,做到更好的协调与配合。
4、 对于活动的举办,我们的方式也会有所改变,将增加活动举办的次数,开展更多的文娱活动,更好的为同学提供放松的舞台。
既然发现了问题,再下一学期的工作中,我们就会一心一意的改变,争取把大学生艺术团打造的更完美。并且会竭尽全力创造出属于大学生艺术团独有的风格,使之成为外国语学院社团中的一大亮点。
总之我们会尽自己最大的努力,将全部精力与热情投入到大学生艺术团及其举办的工作中。
